Главный итог года для редакции – нашему журналу и порталу исполнилось 7 лет. О том, как развивается бизнес-сообщество Смоленска, что нужно для деловой репутации и в чем миссия журнала и портала «Гудвилл», рассказала генеральный директор «Гудвилл-Медиа» и учредитель бизнес-премии «Деловая репутация» Юлия Валериевна Попова
Юлия Валериевна, расскажите, с чего начался путь издания «Гудвилл»
– Я всегда считала, что для бизнес-сообщества важно объединение, которое будет способствовать коммуникации между деловыми людьми. Журнал и портал появился 7 лет назад в качестве некой площадки, которая предназначена для диалога между представителями власти, поддержки бизнеса и предпринимателей региона в одном информационном пространстве. Издание для тех людей, которые хотят развиваться, расти и добиваться успеха, а сделать это можно только тогда, когда есть поддержка. В «Гудвилле» можно найти информацию об актуальных мерах поддержки для малого и среднего бизнеса, получить советы в экспертных материалах для открытия собственного дела, изучить актуальные проблемы экономики. Мне хотелось помочь людям заявить о себе, рассказывая о своем деле на страницах первого делового издания.
Есть ли история появления названия у журнала?
– Да, название мы придумали вместе с мужем, точнее, идея была его (улыбается). Также хочу выразить благодарность своей семье и семье Юлии Игошиной, основателю компании «Мирены», которые подталкивали к открытию проекта, все происходило у них за столом дома, где идея дала старт на действие. В английском языке есть экономический термин goоdwill, который можно перевести как деловая репутация. И он действительно помогает укреплять деловую репутацию наших партнеров и продвинуть свою компанию. А еще неслучайно в английском языке есть выражение good will, что означает «всё будет хорошо». Ведь мы помогаем людям, которые работают в сфере бизнеса, рассказываем о нововведениях и даем информационную поддержку. И конечно, у меня была команда единомышленников, которым я благодарна, вместе мы успешно реализовали проект. В начале пути очень важно быть вместе с верной командой профессионалов. Со своей нынешней командой мы развиваемся стремительно, что сейчас и доказывает наш статус в регионе как авторитетного издания «Гудвилл», которому доверяют. Хочу сказать своей команде спасибо за высокий профессионализм, креативность,преданность делу и за верность компании. Вместе мы сила!
Для кого журнал «Гудвилл»?
– В первую очередь издание показывает, как много у нас успешных людей, и знакомит их друг с другом. Также мы помогаем найти партнеров. Помню историю, как один наш клиент и друг редакции Жанна Владимировна Моргунова, генеральный директор НИИМАШ, заключила крупный контракт, когда ее увидели на обложке. После вопроса, почему из всех поставщиков выбрали именно ее компанию, ответ у делового партнера был такой. «Я хочу покупать бизнес с лицом. Люди сегодня хотят покупать у людей, поэтому лицо для бизнеса – это очень важно». С другим нашим партнером заключили важный для него на тот период контракт, сказав, что прочитали материал в журнале и захотели узнать о человеке и его бизнесе еще больше. Другой случай – к генеральному директору компании Rocket Sales Константину Кузнецову пришла сотрудница на собеседование, аргументировав выбор фирмы тем, что прочитала о предприятии и руководителе в нашем журнале. Нас читают не только предприниматели, но и топ-менеджеры, директора компаний, наемные сотрудники. Важно, что на страницах «Гудвилла» профессионалы могут поделиться своей экспертностью, а новички – получить новый опыт и знания. Наши читатели – люди, которые интересуются тем, что происходит вокруг. Без понимания ситуации нельзя быть востребованным. Мы пишем о здравоохранении, образовании, социальных сферах. Бизнес может строиться в любой отрасли.
Чтобы делать хороший продукт, нужна хорошая команда. С кем начинали вы?
– В команде нас было 5 человек, сейчас многие из тех, кто начинал с нами, открыли свое дело. Это говорит о том, что журнал стал хорошей площадкой для развития и получения новых профессиональных навыков. «Гудвилл» – это школа жизни для людей. Здесь я вижу, как сотрудники становятся самостоятельными, волевыми, учатся сами принимать решения и растут вместе с «Гудвиллом». Наш первый редактор Марина Сергученкова работала после нас в федеральном издании. Это говорит о том, что после нашего журнала люди имеют высокий уровень. Главные ценности нашей сегодняшней команды – доверие, верность, справедливость, ответственность, инициативность и стремление вперед. «Гудвилл» за 7 лет тоже вырос, у нас появился портал, который рассчитан на 5 регионов. Поэтому предприятия Смоленской области могут выходить на межрегиональный уровень сотрудничества, рассказывая о своем деле в журнале и деловом портале «Гудвилл».
6 лет назад появилась бизнес-премия «Деловая репутация». Расскажите, почему это важно для вас?
– Эта премия направлена на объединение. «Деловая репутация» помогает компаниям заявить о себе, способствует развитию. Это некий инструмент продвижения личного бренда и компании, знакомств в деловой среде. У нас есть пример, когда с лауреатами и номинантами заключили контракты, они становились узнаваемыми, им оказывалась поддержка от государственных структур, появлялись новые знакомства и возможности. Деловая репутация складывается из трёх составляющих: репутация руководителя, компании и сотрудников. Выигрывают те, у кого есть эти три составляющие. Прозрачная деловая репутация гарантирует большую базу профессиональных контактов, увеличение продаж и доверия со стороны партнеров и потребителей.
Юлия Валериевна, как звучит миссия журнала и портала «Гудвилл» на будущий год?
– Миссия всегда одна: вдохновлять, информировать и объединять людей на пути к успеху. Нам важно в данное нестабильное время оперативно информировать о возможностях в регионе, рассказывать о проектах, людях дела, о лидерах и тех, кто уже вышел за пределы своего региона и стал примером для многих. Конечно, в каждом издании есть интервью с экспертами, приглашенные спикеры федерального уровня. Мы много работаем, чтобы находить те темы, которые важны сегодня для делового сообщества. Ценно, когда, открыв журнал, человек находит ответ на свою проблему, значит, миссия «Гудвилла» выполняется и мы идем в правильном направлении.
