66% тульских работодателей уверены в том, что работоспособность сотрудников увеличивается в присутствии начальника
2 из 3 тульских работодателей уверены в том, что работоспособность сотрудников увеличивается в присутствии начальника. Иначе считает только 7% менеджеров по работе с персоналом.
В каждой четвертой компании сотрудники высказываются о том, что производительность труда от физического присутствия начальника в офисе никак не влияет.
В том, что присутствие руководителя увеличивает эффективность работы, уверены 35% респондентов, каждый четвертый думает о том, что нахождение управляющего на месте работы оказывает негативное влияние на производительность труда.
Остальные считают, что факт нахождения начальника на рабочем месте никак не влияет на результат.
Чаще про эффективность труда вне зависимости от того, присутствует ли руководитель или нет, говорят опрошенные до 34 лет, а также с зарплатой более 80 тысяч рублей. Туляки с доходом менее 50 тысяч рублей больше говорят об отрицательном влиянии присутствия босса на работе.
Ранее Gudvill.com писал о том, что тульские предприятия попали под санкции Украины. Кроме того, в Тульской области медики получат специальную выплату.
Фото: freepik
